FORMATION INITIALE PARIS V

• Psychologie du travail et psychosociologie des organisations (DESS)

• Psychologie sociale et cognitive

FORMATIONS COMPlÉMENTAIRES

• Approches cognitives et comportementales (Paris V) et approche systémique (Centre Monceau) appliquées au coaching

• Psychopathologie du travail CNAM

• Animations d’ateliers de co-développement

• Outils : MBTI/Sosie/360°/Assessment

20 ans d’expérience professionnelle opérationnelle et managériale

• Consultant en Orientation, Evaluation, Développement et Management des Ressources Humaines , successivement pour le compte de différents cabinets (Pluridis, IFAS, Centor Idep, PA Consulting)

• Responsable du développement des Ressources Humaines (Marsh Mc Lenan US)

• Chargé de mission veille sociale (Thomson RCM)

• Accompagnement au départ d’expatriés en missions humanitaires (Atlas Logistique)

• Insertion de personnes en situation sociale critique (Itinéraire formation)

• Vente et développement commercial (Will’s, Avis location)

Engagements personnels

• Président Fondateur de l’association L’Ecole de l’Accompagnement, partenaire de réseaux d’entreprises engagées dans leur Responsabilité Sociale (Passeport Avenir/Arpeje’h)